株式会社リアセック

個人のキャリア自律を支援します。

広く社会で求められるジェネリックスキル、そして高度な専門スキルと豊富なネットワークで、様々なキャリア形成の機会を創出し、個人のキャリア自律を支援すること。そのために、一人でも多くの若者たちが充実した大学生活を経て、職業人生への第一歩を踏み出せるように導くこと。それが、私たちリアセックの使命です。

: オフィスエントランス

: オフィス内の様子

: 代表取締役／松村直樹

: 大学生10万人のジェネリックスキルの現状を分析・考察した「PROG白書2016」（2016年5月25日学事出版より発刊）

: リアセックが開発した主体性開発・向学意識醸成を目的としたＰＢＬプログラム「タクナル」のテキスト

つくばウェイ＆筑波大生への応援メッセージ

社会・経済・文化の各方面において、現代は大きな変化のうねりのただなかにあります。特に技術革新やグローバル化の進展はめまぐるしく、社会で活躍する人材に求められる能力も大きく変化しています。一度獲得した知識・スキルを陳腐化せず、革新し続け、成長し続ける力としてジェネリックスキルは注目されています。筑波大生の皆さん、ジェネリックスキルを身につけて、ぜひ日本の未来の活力になってください。

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企業名	株式会社リアセック
代表者名	松村　直樹
本社所在地	東京都港区浜松町1-2-11　浜松町鈴木ビルディング3階
業種	教育
設立（創業）	2006年5月11日
資本金	7500万円
売上高	約11億円
従業員数	30名
筑波大OB・OG数	２名

事業内容: キャリア教育プログラムの企画開発、販売、運営実施
キャリア教育教材の開発販売
キャリアアセスメント（R-CAP・PROG）の開発、採点業務委託、販売など
企業理念: 「自信をもつ自由。」
誰にだって、すばらしい自分があります。
もし意欲や自信をもてずにいるとすれば、
ただ、それを認める人との出会いがなかったというだけの話です。
どんな能力であれ、それを必要とする仕事はきっとあるというのに。
自信をもてる自分と出会う機会を誰にでも。
自信をもてる仕事と出会う機会を誰にでも。
勝ち組、負け組という、誰かがつくった一元的な幸福像を越えた日本へ。
私たちは、そんな理想のためにあつまりました。